육아 휴가 기간연장 활용과 육아 휴가 급여, 분할 사용하기
직장을 다니면서 자녀가 있으신 분들은 한 번쯤 고민해 봤을 육아휴직에 관하여 알아보겠습니다. 저출산 문제가 심각해지면서 정부에서도 아동휴직 제도를 개편하였습니다. 최대 450만 원까지 받을 수 있는 육아휴직급여에 대한 체계적인 내용과 급여신청방법 및 기간, 개편 내용등 상세하게 살펴보도록 하겠습니다. 1. 아동휴직 급여란? 2. 신청방법 3. 아동휴직 제도 개편 4. 함께 보시면 좋은 글 근로자 보험에 가입된 근로자가 8세 이하 혹은 국민학교 2학년의 자녀를 양육하기 위해 자녀 1명당 최대 1년까지 고용보험법에 따라 지급받는 급여를 말합니다.
부모 모두 근로자일 경우 한 자녀에 관하여 아빠, 엄마 모두 각 1년씩 사용가능하며 함께 같은 자녀에 대해서도 신청 가능 합니다.
아빠 아동휴직 보너스제22년까지 운영
같은 자녀에 에 관해 부모가 순차적으로 모두 육아휴직을 활용하는 경우, 두 차례 사용한 사람의 아동휴직 3개월 급여를 통상임금의 100상한 250만원로 상향하여 지급합니다. 4개월 이후 급여는 통상임금의 50상한 120만원으로 지급 2019.1.1.부터 상한액 250만원 적용, 이전은 상한액 200만원 아빠 아동휴직 보너스제가 적용된 달첫 3개월은 아동휴직 급여 사후지급분 제도는 적용되지 않습니다.
부모가 같은 자녀에 에 관해 순차적으로 활용하는 경우 두 차례 육아휴직을 사용한 경우 지급되며, 육아기 근무시간 단축을 사용한 경우와 부부가 같은 자녀에 에 관해 함께 육아휴직을 활용하는 경우에는 아빠 아동휴직 보너스제 급여 지급 대상이 아닙니다.
유급 아동휴직 기간 연장 1년 6개월 확대
현재 대한민국의 유급 육아휴직기간은 최대 1년입니다. 그리고 자녀 1명당 부부 각 1년씩 사용이 가능합니다. 이같이 현행 아동휴직 제도를 향상시키는 방안으로 지속해서 1년 6개월 기간 연장이 논의되어 왔고, 얼마 전 2024년 예산안에 해당 안건이 포함되었습니다.
2024년 하반기부터 아동휴직 기간이 1년에서 1년 6개월로 늘어납니다. 그리고 아동휴직 기간동안 월 150만 원 한도에서 급여의 80%에 해당하는 육아휴직수당을 지원받을 수 있습니다.
아동휴직 소급 적용 여부
아동휴직 기간을 기존 1년에서 1년 6개월로 연장하기 위해서는 연관 법 개정이 필요합니다. 그러니까 내년 하반기 시행을 목표로 법 개정이 진행될 예정입니다.
기존 아동휴직 중인 보모는 2024년 하반기까지 유급 휴직 기간이 남아있는 경우 아동휴직 유급기간 1년 6개월 확대에 소급 적용될 수 있습니다. 기존 휴직기간을 연장하면 됩니다. 다만 이미 육아 유급 휴직 기간을 모두 사용한 부모는 소급 적용은 어려울 것으로 예상됩니다.
육아휴직사후지급금
육아휴직자의 직장복귀율을 높이고자 고용보험법에는 아동휴직 급여의 75를 휴직중에 지급하며, 나머지 25는 휴직 종료후에 동일 사업장에 6개월 이상 근무한 경우 일괄지급되는데요. 이 급여를 아동휴직 사후지급금이라고 합니다. 개인 사정으로 인해 퇴사하는 경우 사후지급금은 지급되지 않습니다. 하지만 근로조건이 낮아지거나, 임금체불이 있거나, 사업장의 휴업,폐업,권유 퇴직 등으로 인한 사유로 6개월 미만 퇴직 할 경우에도 육아휴직사후지급금은 받을 수 있습니다.
아동휴직 제도 개편
2024년부터 적용예측되는 주요 개편안을 살펴보겠습니다. 최대 1년 rarr 최대 1년 6개월 변경 육아휴직의 경우 1년간 통상임금의 80를 육아휴직급여로 지급받을 수 있는데요, 만약 부모가 생후 12개월 이내에 하나하나씩 육아휴직을 받는 경우, 추가로 6개월 연장이 가능 한부모가정의 경우 조건 없이 1년 6개월 자녀 만 8세 이하 혹은 국민학교 2학년 이하 1년 6개월 쓰려면 다른 배우자가 최소 3개월 이상 써야 가능 이전에 아동휴직 1년 다.
아동휴직 신청방법
아동휴직 급여, 아동휴직 수당 신청방법은 아래 내용을 참고해 주세요. 아동휴직 급여, 아동휴직 수당 신청은 온라인 및 오프라인 모두 신청 가능합니다. 아동휴직 급여 신청서 아동휴직 확인서 1부 통상임급 확인 증빙자료임금대장, 근로계약서 등 아동휴직 기간 동안 사업주로부터 금품을 지급받은 경우를 확인할 수 있는 자료 1부 아동휴직 급여, 아동휴직 수당은 근로자가 신청인의 거주지 혹은 사무실 소재지의 직업안정기관의 장에게 신청합니다.
사업주가 확인서를 접수한 후 신청인이 급여신청서를 접수합니다.
자주 묻는 질문
아빠 아동휴직 보너스제22년까지
같은 자녀에 에 관해 부모가 순차적으로 모두 육아휴직을 활용하는 경우, 두 차례 사용한 사람의 아동휴직 3개월 급여를 통상임금의 100상한 250만원로 상향하여 지급합니다. 구체적인 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.
유급 아동휴직 기간 연장 1년 6개월
현재 대한민국의 유급 육아휴직기간은 최대 1년입니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.
아동휴직 소급 적용 여부
아동휴직 기간을 기존 1년에서 1년 6개월로 연장하기 위해서는 연관 법 개정이 필요합니다. 구체적인 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.